社会保险

公司按照规定为员工办理五险一金。

医疗保健

为确保员工身心健康，公司为新员工提供免费体检.同时公司不定期为在职员工提供免费体检。

生活保障

公司为员工提供良好的住宿环境，健康绿色的餐饮。

休息休假

员工按照国家规定享受法定节假日、产假、婚嫁、丧假等假期。

生日礼物

每位员工的生日、每位管理者家属的生日，公司都会送上一份生日祝福以及生日礼物。

节日补贴

逢年过节公司发放的节日津贴或节日礼物。

娱乐健身

公司建立“职工之家”，内设有篮球场、乒乓球场、KTV、阅览室、电脑室、健身房等，为员工业余休闲时提供一个好去处。

结婚奖金

公司设有结婚基金，在职的双职工结婚，公司会送上一份2000元的结婚奖金。

鼓励先进

公司每年评定先进员工，发放奖励并组织外出旅游。

关爱员工

公司董事长倡议并出资成立“好人缘”基金，以帮助那些生活有困难和急需援助的员工。

政府人才补贴

普通本科及以上可申请人才补贴，全日制研究生工作满3年后，享受购房补贴20万。

教育提升

员工在职期间进修，获得本科以上学历或中级以上职称，公司给予奖励。